02 Декабря 2016 СкатИнфо
Логин:
Пароль:
  //   Карта сайта   //  реклама на сайте // реклама в газете // редакция // вакансии  // форум  // блоги слобожан   //  поиск   //  рейтинг сайтов   //  информер
Главная // Происшествия // ЗАКОН И ПОРЯДОК «Необходимо всего лишь заявление»
 ПОЛИТИКА И ЭКОНОМИКА
 ОБЩЕСТВО
 ПРОИСШЕСТВИЯ
 ЗАГРАНИЦА
 БИЗНЕС И ФИНАНСЫ
 КУЛЬТУРА
 СПОРТ
 КРОМЕ ТОГО
  ИНТЕРВЬЮ  
  РАБОТА  
  ПОИСК  
  ОБЪЯВЛЕНИЯ  
  СЕЙЧАС НА ФОРУМЕ  
12.08.2018, 19:37
Сообщение: Replica Panerai Watches,Imitation Panerai Replica Watches,Fake Panerai
Автор: mbroomeugg
27.03.2018, 00:00
Сообщение: Montblanc Meisterstuck : Sale Online
Автор: eedbeejona
15.03.2018, 06:23
Сообщение: Breitling Replilca Watches
Автор: eedbeejona
  АРХИВ  
понвтрсрдчетпятсубвск
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031  
       
  ПРОИСШЕСТВИЯ  
27.09.2010
ЗАКОН И ПОРЯДОК «Необходимо всего лишь заявление»

Что делать, если работодатель не соблюдает срок выплаты зарплаты?

* Наиболее распространенные нарушения:
- Не производится окончательный расчёт в связи с увольнением.
Следует отметить, что в силу ст. 140 Трудового кодекса РФ выплата всех сумм производится работодателем в день увольнения работника (днём увольнения считается последний день работы).
- Невыплата пособия по уходу за ребенком.
В силу ст. 15 Федерального закона № 255-ФЗ работодатель обязан назначить пособие по беременности и родам в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением.
- Заключение с работниками не трудовых, а гражданско-правовых договоров (как правило, договоров подряда).
При этом работник лишается всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ.

* Своевременное обращение гражданина в прокуратуру района даёт возможность принять необходимые меры реагирования.

- Так, ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ предусматривает наказание за нарушение законодательства о труде и об охране труда для лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, в виде штрафа от 1 до 5 тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток; для юридических лиц - от 30 до 50 тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток.
Ч. 2 ст. 5.27 КоАП РФ за нарушение законодательства о труде и об охране труда должностным лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение, предусматривает дисквалификацию на срок от 1 до 3 лет.

- Ст. 145.1 УК РФ устанавливает уголовную ответственность за невыплату свыше двух месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат, совершенную руководителем организации, работодателем - физическим лицом из корыстной или иной личной заинтересованности.

- В соответствии со ст. 45 Гражданского процессуального кодекса РФ прокурор вправе предъявлять в защиту прав, свобод и законных интересов граждан иски, в том числе и о выдаче судебного приказа (т.е. о взыскании задолженности по зарплате). Для этого необходимо всего лишь заявление гражданина соответствующего образца и справка об имеющейся задолженности по заработной плате.

 


По информации
Слободской межрайонной прокуратуры




 

0
реклама
  ТАКЖЕ В РУБРИКЕ  
  02.12.2016
На Трактовой, 44 в Стулово ВАЗ-217230 не уступил автобусу ПАЗ, который начинал движение от остановки. Результате – столкновение.
  25.11.2016
В Митино в садоводческом товариществе «Икар» – пожар в садовом доме на одном из участков.
  25.11.2016
Что же такое должно произойти, чтобы не стало уже открытых колодцев в Слободском?
  25.11.2016
с 4-дневным интервалом произошли на одном месте и примерно в одно и то же время
  25.11.2016
«8 лет в колонии общего режима» – такой приговор (пока не вступивший в законную силу) суд вынес жительнице Вахрушей, которая в начале 2016-го выступила заказчиком убийства и в этой незавидной роли стала героиней областных новостей.
&&&&&&&


&&&&&&&

  КАТАЛОГ ОРГАНИЗАЦИЙ И УЧРЕЖДЕНИЙ СЛОБОДСКОГО